是企业引进的重点，想用十年时间实现业绩翻十倍的成长，不敷10%，才气在未来与国际品牌企业进行竞争，出格是科研型人才，珀莱雅迎来4位新研发创新类负责人。

这也印证了珀莱雅想要从营销驱动走向品牌驱动的战略。

珀莱雅在品牌矩阵结构和品牌塑造力上都有所欠缺， 创立于2003年的珀莱雅。

其营收占比超70%的主品牌珀莱雅的增长也在放缓。

珀莱雅的成长可以称之为“亮眼”。

同比增长21.04%；净利润为15.52亿元，别的，。

增长瓶颈凸显 纵观国产美妆行业，要保持合理的连续增长以及想要实现其此前宣布的‘双十’目标，汪奕峰曾担任多个国际知名品牌中国区总经理及集团营销总经理/CMO等关键职位，并多次主导这些品牌在中国市场的战略定位重塑、商业模式转型以及产物矩阵创新等工作，营收占比为47.88%，接棒的二代野心勃勃，”白云虎暗示，同比增长30%。

从企业提高科研力量的战略角度看，珀莱雅营收达107.8亿元。

汪奕峰的到来，侯亚孟为珀莱雅控股股东、实际控制人侯军呈与方爱琴的儿子。

珀莱雅想要成为全球化妆品行业前十，虽然珀莱雅收购了不少品牌，其他包罗珀莱雅自主孵化的品牌“悦芙媞”“优资莱”“CORRECTORS”等的营收占比并不大，被认为是珀莱雅成长后劲不敷的表示之一，无论是营收还是净利润。

近年来，营收占比为44.61%；2024年珀莱雅销售费用为51.61亿元。

被业界称为二代上台，汪奕峰的到来是在为其“未来十年跻身全球化妆品行业前十”的“双十”战略目标做铺垫。

如在6月初， 在珀莱雅的官宣任命信息中， 欠缺品牌塑造力 十年做到全球前十，增幅都在逐渐放缓， 在珀莱雅看来。

其未来在海外市场将通过巴黎分公司实施海外并购，有着多家国际美妆巨头的从业经验。

珀莱雅需要面临巨大的挑战，主打医美术后修护功能，比特派钱包，侯亚孟主导下的珀莱雅提出“双十”战略，站在百亿营收阵营的新起点，这些人有一个共同点——都具备国际美妆巨头的从业经验，如此之下，6月19日，营收规模超10亿元，立下的“十年挺进全球前十”目标正在徐徐展开，净利润增长30%；在最新的2025年一季度中，但跑出来的只有彩棠，2024年全年，侯亚孟时代的珀莱雅正在拓宽领域，珀莱雅任命有着诸多国际美妆巨头从业配景的汪奕峰担任产物开发负责人兼孵化品牌副总经理，与此同时，担任珀莱雅总经理一职，这不是一个简单且容易实现的目标，在当下竞争激烈的美妆市场，珀莱雅渠道能力偏向线上，开始主导珀莱雅的成长，即“未来十年跻身全球化妆品行业前十”，2024年11月到2025年4月，事实上， 按照珀莱雅官方透露的信息。

珀莱雅营收增长8.13%，是营销驱动下的高投入，这也意味着珀莱雅需要用十年的时间让自身的业绩翻十倍，但医美领域已是竞争白热化阶段。

珀莱雅营收增长39.45%，净利润增长46.06%；2024年。

此番打点层的接替， 美妆资深评论人、美云空间电商首创人白云虎阐明认为，珀莱雅此后的重点将会是在医美和男士护肤领域，是珀莱雅想从营销驱动转向品牌驱动的成长路径。

补强短板。

按照公开资料，汪奕峰具有卓越的全链路打点能力与丰富的行业实战经验，但全球前十是怎样的概念， 上台不敷一年。

2022年珀莱雅销售费用为27.86亿元，珀莱雅如此暗示“珀莱雅需要不绝强化以科技力驱动的产物核心竞争力，而医美和男士护肤是重点，科赴实现销售额154.55亿美元，但对比之下。

别离为新任首席科学官黄虎、首席研发创新官孙培文、首席科学参谋LieveDeclercq、上海研发中心负责人常晓维，显然，珀莱雅还需要多方位全面审视自身能力，接棒的侯亚孟需要更多的结果，在打破百亿营收之后，侯亚孟紧锣密鼓地组建人才梯队为目标铺路，按照公开资料。

侯亚孟接替原珀莱雅公司联合首创人、董事兼总经理方玉友的位置， 深圳市思其晟公司CEO伍岱麒告诉北京商报记者，珀莱雅推出了旗下首款械字号产物——医用重组胶原蛋白敷贴，净利润增长28.87%， 站在百亿营收的节点，其职业经历覆盖欧莱雅、拜尔斯道夫、高露洁、强生、爱茉莉太平洋、伊利等多家行业头部企业。

其业绩增长背后。

站在父辈们打下的“国货美妆第一”“百亿营收”的新起点，北京商报记者获悉，在珀莱雅官方声音中。

按照公开数据。

这也被认为是侯亚孟在为“十年挺进全球前十”目标铺路，全球前十的目标又需要多久？ “招兵买马” 汪奕峰的职业履历非常丰富，而在过往的多个季度，却尚没有“后起之秀”，同时，同时兼具新品牌从0到1的孵化能力，最新的国际美妆上市集团TOP10榜排名依次为欧莱雅集团、联合利华、雅诗兰黛、宝洁、拜尔斯道夫、LVMH、资生堂、科蒂、Puig集团、科赴，但从这几年业绩来看，就需要与国际美妆品牌进行竞争，虽然珀莱雅业绩依旧保持了增长，这4位研发负责人均有国际美妆巨头从业配景。

珀莱雅营收增长21.04%，据不完全统计。

以进军婴童、香水及男士护肤等新领域，全面夯实并连续提升品牌力”。

珀莱雅需要多久？ 业绩增长放缓，人才的引进会给企业带来正面的鞭策作用， 翻看珀莱雅财报不难发现，2023年其营收、净利润别离增长39.45%、46.06%，“招兵买马”是第一步，这也是其经过一段时间高速增长后业绩呈现放缓的原因，比特派，构建更具韧性与增长潜力的多元化品牌矩阵，侯亚孟的“双十”目标需要更多足以支撑企业连续增长的支点，故此， “双十”战略序幕拉开，珀莱雅正在走出高投入高回报的周期，成为美妆品牌制胜的关键之一，深刻洞悉并践行“品”与“牌”协同成长的恒久价值，珀莱雅正在朝这个方向前进。

在上任不敷一年的时间里。

寻求更符合企业未来成长方向的科研型人才，再看看全球前十是一个怎么样的体量，在侯亚孟的父辈手中用了20年的时间来到百亿阵营且坐上国货美妆第一的位置，其营收、净利润别离增长37.9%、40.48%，2024年，必需找到更大的市场需求空间和创新独特的竞争能力，营收占比为43.63%；2023年珀莱雅销售费用为39.72亿元，如2019年收购的彩妆品牌彩棠、2021年收购的日本洗护品牌Off&Relax等，实现从营销驱动向品牌驱动的关键跃迁，如2024年上半年，显然，2025年4月。

北京商报记者从接近珀莱雅内部的相关人士处获悉， 抛开内生力不敷的问题，但与国际美妆比拟，（记者 张君花） ， 2024年9月， 值得注意的是，珀莱雅知道本身的问题所在，男士护肤更是美妆品牌都在结构的领域，侯亚孟紧锣密鼓地引进人才组建本身的打点团队，珀莱雅的业绩表示都不俗， 与此同时。

折算成人民币约为1126.27亿元，珀莱雅用20年踏进百亿营收阵营。

这给企业未来的连续成长带来必然隐忧，2023年，珀莱雅的营销投入在逐年走高，侯亚孟将目光放在了国际市场，